취직하고싶어요🥲
헬스초보🏋♂️
동물칭구 조아🐶🐱🐰🐥🐢🐳💚
차별반대!!!🤨
일상얘기 많아요😛
우울증이 있어요🥲
취준생!!
보일러의 ‘온돌‘ 기능은 단열이 잘 안 되고 외풍이 심한 집에서 실내공기의 온도를 일정하게 유지하기 어려운 탓에 바닥에 앉거나 바닥에서 자는 생활에 적당한 기능이랍니다.
때문에 어지간히 단열이 되는 조건에서는 불필요하게 보일러가 가동되고 실내공기는 과열되는 상황이 됩니다. 때문에 더 건조해지고 연료비가 더 많이 나올 수 있다고 해요.
보일러의 ‘온돌‘ 기능은 단열이 잘 안 되고 외풍이 심한 집에서 실내공기의 온도를 일정하게 유지하기 어려운 탓에 바닥에 앉거나 바닥에서 자는 생활에 적당한 기능이랍니다.
때문에 어지간히 단열이 되는 조건에서는 불필요하게 보일러가 가동되고 실내공기는 과열되는 상황이 됩니다. 때문에 더 건조해지고 연료비가 더 많이 나올 수 있다고 해요.
내가 방금 정함
내가 방금 정함
2.배둘레 71
3. 목~치마 22cm
사이즈 大공개!!!
2.배둘레 71
3. 목~치마 22cm
사이즈 大공개!!!
우연히 태안의 다른 곳에 들렀다가 알게된 곳인데 내가 정말 좋아하는 해변이다. 왜냐면 이렇게 예쁜 몽돌이 생기는 해변이라서. 유난히 작은 돌들이 많다. (몽돌은 반출금지다)
어린이와 나는 플로깅을 빙자한 바다유리 채집을 했다.
우연히 태안의 다른 곳에 들렀다가 알게된 곳인데 내가 정말 좋아하는 해변이다. 왜냐면 이렇게 예쁜 몽돌이 생기는 해변이라서. 유난히 작은 돌들이 많다. (몽돌은 반출금지다)
어린이와 나는 플로깅을 빙자한 바다유리 채집을 했다.
굳이 구직 포기 안 해도 나처럼 회사에서 신입 안 뽑아가서 ’못‘하는 케이스도 많은데
대단한 회사도 아니었음. 점심 안 주고 다른 복지도 없고 그냥 세전 200 조금더 붙으면 20n 주는게 끝인 회사였음. 근데 안 뽑아줌.
여기서 만약 별다르게 원하는 스펙 없으면 지원자가 100명 넘게 몰림.
분에 넘치는 대기업 가고 싶다는 것도 아니고 그냥 기본이라도 받고 중소기업에 취직하려는 사람들이 넘쳐나는데 그마저도 일자리 충족이 안되는 현실임.
굳이 구직 포기 안 해도 나처럼 회사에서 신입 안 뽑아가서 ’못‘하는 케이스도 많은데
대단한 회사도 아니었음. 점심 안 주고 다른 복지도 없고 그냥 세전 200 조금더 붙으면 20n 주는게 끝인 회사였음. 근데 안 뽑아줌.
여기서 만약 별다르게 원하는 스펙 없으면 지원자가 100명 넘게 몰림.
분에 넘치는 대기업 가고 싶다는 것도 아니고 그냥 기본이라도 받고 중소기업에 취직하려는 사람들이 넘쳐나는데 그마저도 일자리 충족이 안되는 현실임.
갈 곳이 없어요
홈리스 강쥐 일보직전
입양 • 임시보호 해주실 분이 간절합니다
갈 곳이 없어요
홈리스 강쥐 일보직전
입양 • 임시보호 해주실 분이 간절합니다
저희 집에서 임보기간 하루 남았습니다
저희 집에서 임보기간 하루 남았습니다
사회 개혁이랑 노동 환경 개선부터 하고 탓을 돌리세요… 열악한 환경에서 일하다가 죽는 사람도 많으며 그마저도 기회를 얻지 못 하는 사람들이 많습니다.
굳이 구직 포기 안 해도 나처럼 회사에서 신입 안 뽑아가서 ’못‘하는 케이스도 많은데
대단한 회사도 아니었음. 점심 안 주고 다른 복지도 없고 그냥 세전 200 조금더 붙으면 20n 주는게 끝인 회사였음. 근데 안 뽑아줌.
여기서 만약 별다르게 원하는 스펙 없으면 지원자가 100명 넘게 몰림.
분에 넘치는 대기업 가고 싶다는 것도 아니고 그냥 기본이라도 받고 중소기업에 취직하려는 사람들이 넘쳐나는데 그마저도 일자리 충족이 안되는 현실임.
사회 개혁이랑 노동 환경 개선부터 하고 탓을 돌리세요… 열악한 환경에서 일하다가 죽는 사람도 많으며 그마저도 기회를 얻지 못 하는 사람들이 많습니다.
마치 우울증을 의지로 극복할 수 있다고 생각하는 사람들처럼 이게 다 의지가 없어서, 쉽게 포기해서라고 생각하는 사람들이 대다수인 것 같음
마치 우울증을 의지로 극복할 수 있다고 생각하는 사람들처럼 이게 다 의지가 없어서, 쉽게 포기해서라고 생각하는 사람들이 대다수인 것 같음
힘들게 취업해도 그만두고 재취업 포기하는 청년들도 많아지고 있습니다
전 한국의 열악한 노동 환경과 회사의 경직된 문화 (낮은 페이, 잦은 야근) 등 한국 사회의 고질적인 문제점 때문이라고 생각해요
청년 탓으로만 돌리지 말고 노동 환경 개선과 사회 개혁에 목소리부터 내야하지 않을까요?
힘들게 취업해도 그만두고 재취업 포기하는 청년들도 많아지고 있습니다
전 한국의 열악한 노동 환경과 회사의 경직된 문화 (낮은 페이, 잦은 야근) 등 한국 사회의 고질적인 문제점 때문이라고 생각해요
청년 탓으로만 돌리지 말고 노동 환경 개선과 사회 개혁에 목소리부터 내야하지 않을까요?