人手不足がどんな風に進むかリアルにイメージするには、総務省人口推計のこの図とニラメッコするのがいいと思います。

図の薄赤のボリュームが生産年齢人口。その上のグリーンが若年人口。下の水色とピンクが高齢者人口。

生産年齢人口と若年人口はこの先ずっと（本当にずっと）減り続けるけど、高齢者人口は案外減らない。言い換えると、総人口≒社会規模はそこまで変わらないのに、社会に財・サービスを供給する生産年齢人口は5年で約7%のハイペースで減り続ける。

あなたの会社で「今後は5年で▲7%のペースで社員をリストラし続ける、でも売上もサービス水準も落とすな」って言われたら「いや、無理っしょ」となりませんか。

無駄な労働を減らして効率的に仕事を回し（当然サービスの切り下げも含む）、出産・育児を両立できる可処分所得と時間を捻り出さないと今後もっと悲惨な末路が待ってるってことみんな理解してないんじゃないですかね。現場は超人的な努力で維持されてるから気付かれてないんだと思いますけど。

正直我が国のえらい人が何考えてるのか全くわかんないですよ。この程度のことわかってないはずはないと思いたいんですが。

「憲法が同性婚を想定してないから」を同性婚を禁止する理由に挙げたところで、憲法がインターネットサービスプロバイダーを想定してないからプロバイダ責任制限法は立法できないなんてバカなことはないわけですよね。

各国における女性差別撤廃条約の履行・実施・進捗を審査する女性差別撤廃委員会は、日本に対して「夫婦の姓の選択に関する法律を改正することを勧告する」としている（同様の勧告は、2003年、2009年、2016年、2024年の４回）。勧告には拘束力がないとはいえ、長期間放置してきた事実の確認材料となっています。
www.nichibenren.or.jp/document/sta...

人生は有限なんでね。放置されたまま20年とか30年とかいう単位そのものが人権軽視と言うほかないです。
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