Félix López Luis 🇺🇦
@flopezluis.bsky.social
Vp of engineering @technosylva ex @tinybirdco @google.
Management & psychology.
http://flopezluis.substack.com http://engineeringmanager.academy
Management & psychology.
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“When mistakes are cheap, you can move fast and fix what doesn't work. When mistakes are expensive, you overthink everything and still choose wrong”
From Brain Food
From Brain Food
September 21, 2025 at 12:54 PM
“When mistakes are cheap, you can move fast and fix what doesn't work. When mistakes are expensive, you overthink everything and still choose wrong”
From Brain Food
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Me gusta mucho este framework visual que ha hecho @salamancaperal.bsky.social
July 22, 2025 at 7:31 AM
Me gusta mucho este framework visual que ha hecho @salamancaperal.bsky.social
Ahora toca aprender porque no sé ni por dónde empezar 😂
July 17, 2025 at 7:12 PM
Ahora toca aprender porque no sé ni por dónde empezar 😂
Escribiendo un una newsletter (ya tocaba) con un tema que salió en la @pamplonaswcraft ¿qué hacemos si una persona no reacciona al feedback?
Sneak peek de cuando el caso es crítico
Sneak peek de cuando el caso es crítico
July 5, 2025 at 11:49 AM
Escribiendo un una newsletter (ya tocaba) con un tema que salió en la @pamplonaswcraft ¿qué hacemos si una persona no reacciona al feedback?
Sneak peek de cuando el caso es crítico
Sneak peek de cuando el caso es crítico
Vamos Eventbrite, ya no tienes excusa. Confío en ti 😆
June 14, 2025 at 10:28 AM
Vamos Eventbrite, ya no tienes excusa. Confío en ti 😆
Really interesting paper: "Hierarchical cultural values predict success and mortality in high-stakes teams" 👉
"These results establish that endorsing cultural values related to hierarchy can simultaneously improve and undermine group performance."
www.pnas.org/doi/10.1073/...
"These results establish that endorsing cultural values related to hierarchy can simultaneously improve and undermine group performance."
www.pnas.org/doi/10.1073/...
June 2, 2025 at 7:22 AM
Really interesting paper: "Hierarchical cultural values predict success and mortality in high-stakes teams" 👉
"These results establish that endorsing cultural values related to hierarchy can simultaneously improve and undermine group performance."
www.pnas.org/doi/10.1073/...
"These results establish that endorsing cultural values related to hierarchy can simultaneously improve and undermine group performance."
www.pnas.org/doi/10.1073/...
"The real leadership skill is not figuring out how to do it all; it’s knowing when and how to push back. That’s where strategic refusal comes in. Strategic refusal is a structured method to force prioritization and push back on unrealistic demands that jeopardize team productivity, morale..."
May 8, 2025 at 7:09 AM
"The real leadership skill is not figuring out how to do it all; it’s knowing when and how to push back. That’s where strategic refusal comes in. Strategic refusal is a structured method to force prioritization and push back on unrealistic demands that jeopardize team productivity, morale..."
No puedo escribir con la mano izquierda en el teclado por una epicondilitis. Menuda frustración tengo xDD
April 15, 2025 at 9:20 AM
No puedo escribir con la mano izquierda en el teclado por una epicondilitis. Menuda frustración tengo xDD
¿Se os ocurre alguna escena de una película dónde se refleje que alguien está pensando en lo suyo mientras hay algo mucho más crítico pasando?
Ejemplo: una casa está ardiendo y una persona está pensando en pintarla
Ejemplo: una casa está ardiendo y una persona está pensando en pintarla
March 9, 2025 at 8:47 AM
¿Se os ocurre alguna escena de una película dónde se refleje que alguien está pensando en lo suyo mientras hay algo mucho más crítico pasando?
Ejemplo: una casa está ardiendo y una persona está pensando en pintarla
Ejemplo: una casa está ardiendo y una persona está pensando en pintarla
Oh my god. Linkedin spam is so annoying... A random guy writes to me. I don't answer and two days later he come back with this. I really don't understand how this people think they are gonna make business with someone in this way
March 7, 2025 at 5:28 PM
Oh my god. Linkedin spam is so annoying... A random guy writes to me. I don't answer and two days later he come back with this. I really don't understand how this people think they are gonna make business with someone in this way
Porque no todos los días se cumplen 45
March 2, 2025 at 2:26 PM
Porque no todos los días se cumplen 45
new world record xDD
February 24, 2025 at 2:36 PM
new world record xDD
From FS | BRAIN FOOD
February 23, 2025 at 12:28 PM
From FS | BRAIN FOOD
Chatgpt para aprender, sobre todo para cosas que no acaban de entrarte al leerlas, es la hostia.
February 22, 2025 at 12:42 PM
Chatgpt para aprender, sobre todo para cosas que no acaban de entrarte al leerlas, es la hostia.
El lío con lookman es el ejemplo perfecto d falta d accountability y lanzar a tu equipo los leones
Si tienes un manager que hace esto lo mejor q puedes hacer es huir
Si piensas esto de un jugador y dejas que lo tire, si lo falla, la responsabilidad es tuya, no suya.
www.marca.com/futbol/champ...
Si tienes un manager que hace esto lo mejor q puedes hacer es huir
Si piensas esto de un jugador y dejas que lo tire, si lo falla, la responsabilidad es tuya, no suya.
www.marca.com/futbol/champ...
February 19, 2025 at 4:48 PM
El lío con lookman es el ejemplo perfecto d falta d accountability y lanzar a tu equipo los leones
Si tienes un manager que hace esto lo mejor q puedes hacer es huir
Si piensas esto de un jugador y dejas que lo tire, si lo falla, la responsabilidad es tuya, no suya.
www.marca.com/futbol/champ...
Si tienes un manager que hace esto lo mejor q puedes hacer es huir
Si piensas esto de un jugador y dejas que lo tire, si lo falla, la responsabilidad es tuya, no suya.
www.marca.com/futbol/champ...
Apple watch y la app de notas. A un solo "click" tienes para dejar la nota de voz
February 17, 2025 at 3:35 PM
Apple watch y la app de notas. A un solo "click" tienes para dejar la nota de voz
Tengo a los algoritmos confundidos 😀 flamenco, hiphop, indie
February 16, 2025 at 4:26 PM
Tengo a los algoritmos confundidos 😀 flamenco, hiphop, indie
La vida de un programador (en concreto la mía, he pensado esto cada x tiempo)
February 7, 2025 at 3:24 PM
La vida de un programador (en concreto la mía, he pensado esto cada x tiempo)
“Consistency compounds while occasional brilliance fades”
February 2, 2025 at 12:05 PM
“Consistency compounds while occasional brilliance fades”
Llevo meses que me cuesta centrarme en un libro. Lo empiezo y a los pocos días se queda ahí en la mesa. He pasado de leer sin parar a que no me apetezca mucho 🤷🏻♀️
Al menos lo estoy compensando dedicando ese tiempo a hacer ejercicio, unas dos horas al día
Al menos lo estoy compensando dedicando ese tiempo a hacer ejercicio, unas dos horas al día
January 31, 2025 at 6:00 PM
Llevo meses que me cuesta centrarme en un libro. Lo empiezo y a los pocos días se queda ahí en la mesa. He pasado de leer sin parar a que no me apetezca mucho 🤷🏻♀️
Al menos lo estoy compensando dedicando ese tiempo a hacer ejercicio, unas dos horas al día
Al menos lo estoy compensando dedicando ese tiempo a hacer ejercicio, unas dos horas al día
Seriously, if anyone believed that the role of manager was this, s/he clearly doesn't have a clue of what a manager does. There is a huge difference between what it's expected of a manager nowadays and what this text says.The former makes it impossible to do a good job and the latter is incompetence
January 31, 2025 at 7:36 AM
Seriously, if anyone believed that the role of manager was this, s/he clearly doesn't have a clue of what a manager does. There is a huge difference between what it's expected of a manager nowadays and what this text says.The former makes it impossible to do a good job and the latter is incompetence
Este libro me está tocando las pelotas pero para bien. Me está haciendo pensar mucho
January 26, 2025 at 9:21 AM
Este libro me está tocando las pelotas pero para bien. Me está haciendo pensar mucho