Julia Nedjelik-Lischka
@eu-zorra.bsky.social
Interested in Health and Safety at Work - "Fight for the things you care about, but do it in a way that will lead others to join you." R.B-Ginsburg
Safe and healthy work in the digotal age - Final Campaign Summit, Bilbao
December 3, 2025 at 1:25 PM
Safe and healthy work in the digotal age - Final Campaign Summit, Bilbao
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🔒 Tipps für ein inklusives Arbeitsumfeld
In Österreich sind Arbeitgeber:innen verpflichtet, ALLE Beschäftigten vor Ausgrenzung, Benachteiligung und Übergriffen zu schützen. Dafür braucht es echte Inklusion, klare Beschwerdewege und sensibilisierte Führungskräfte und Teams.
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In Österreich sind Arbeitgeber:innen verpflichtet, ALLE Beschäftigten vor Ausgrenzung, Benachteiligung und Übergriffen zu schützen. Dafür braucht es echte Inklusion, klare Beschwerdewege und sensibilisierte Führungskräfte und Teams.
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Strukturelle Gewalt gegen Menschen mit Behinderung
Menschen mit Behinderung sind im Job häufig benachteiligt – durch fehlende Strukturen, Ausgrenzung oder Übergriffe. Besonders betroffen: Frauen.
www.gesundearbeit.at
December 2, 2025 at 8:00 AM
🔒 Tipps für ein inklusives Arbeitsumfeld
In Österreich sind Arbeitgeber:innen verpflichtet, ALLE Beschäftigten vor Ausgrenzung, Benachteiligung und Übergriffen zu schützen. Dafür braucht es echte Inklusion, klare Beschwerdewege und sensibilisierte Führungskräfte und Teams.
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In Österreich sind Arbeitgeber:innen verpflichtet, ALLE Beschäftigten vor Ausgrenzung, Benachteiligung und Übergriffen zu schützen. Dafür braucht es echte Inklusion, klare Beschwerdewege und sensibilisierte Führungskräfte und Teams.
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Warum erhalten afghanische Bewerber:innen viel seltener eine Einladung zum #Vorstellungsgespräch als gleich qualifizierte Österreicher:innen? 🤔
December 1, 2025 at 8:33 AM
Warum erhalten afghanische Bewerber:innen viel seltener eine Einladung zum #Vorstellungsgespräch als gleich qualifizierte Österreicher:innen? 🤔
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In Österreich werden im Schnitt 335 Betretungs- und Annäherungsverbote pro Woche ausgesprochen. 48 pro Tag. Das heißt: Alle halben Stunden bedroht ein Mann hierzulande eine Frau so massiv, dass die Polizei ihm verbieten muss, ihr nahe zu kommen. Dunkelziffer nicht eingerechnet.
November 30, 2025 at 3:08 PM
In Österreich werden im Schnitt 335 Betretungs- und Annäherungsverbote pro Woche ausgesprochen. 48 pro Tag. Das heißt: Alle halben Stunden bedroht ein Mann hierzulande eine Frau so massiv, dass die Polizei ihm verbieten muss, ihr nahe zu kommen. Dunkelziffer nicht eingerechnet.
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Bei fallenden Temperaturen sind Beschäftigte verstärkt Kälte, Nässe & Wind ausgesetzt. Das ist nicht nur unangenehm, sondern eine Gefahr für die Gesundheit.
👉🏻 Warum Kälte gefährlich ist,
👉🏻 wie Kälteschutz zu planen ist &
👉🏻 was wann gilt, erfährst du hier: https://bit.ly/4psSMUm
👉🏻 Warum Kälte gefährlich ist,
👉🏻 wie Kälteschutz zu planen ist &
👉🏻 was wann gilt, erfährst du hier: https://bit.ly/4psSMUm
November 26, 2025 at 8:05 AM
Bei fallenden Temperaturen sind Beschäftigte verstärkt Kälte, Nässe & Wind ausgesetzt. Das ist nicht nur unangenehm, sondern eine Gefahr für die Gesundheit.
👉🏻 Warum Kälte gefährlich ist,
👉🏻 wie Kälteschutz zu planen ist &
👉🏻 was wann gilt, erfährst du hier: https://bit.ly/4psSMUm
👉🏻 Warum Kälte gefährlich ist,
👉🏻 wie Kälteschutz zu planen ist &
👉🏻 was wann gilt, erfährst du hier: https://bit.ly/4psSMUm
Immer funktionieren müssen? Mehrfachverantwortung und Erschöpfung im Leben von Frauen<br><br>https://www.awblog.at/Frauen/Mehrfachverantwortung-von-Frauen
November 24, 2025 at 11:39 PM
Immer funktionieren müssen? Mehrfachverantwortung und Erschöpfung im Leben von Frauen<br><br>https://www.awblog.at/Frauen/Mehrfachverantwortung-von-Frauen
Hallo! Wenn wir jetzt nicht aktiv werden, könnte die EU-Kommission Schutzregeln gegen gefährliche Pestizide abschaffen – im Interesse der Agrarindustrie. Fordere jetzt mit dem Umweltinstitut: Hände weg von unseren Schutzstandards! umweltinstitut.org/landwirtscha...
Pestizid-Alarm: Stoppen wir die Giftpläne der EU!
Jetzt Appell unterzeichnen!
umweltinstitut.org
November 24, 2025 at 2:28 PM
Hallo! Wenn wir jetzt nicht aktiv werden, könnte die EU-Kommission Schutzregeln gegen gefährliche Pestizide abschaffen – im Interesse der Agrarindustrie. Fordere jetzt mit dem Umweltinstitut: Hände weg von unseren Schutzstandards! umweltinstitut.org/landwirtscha...
Die aktuelle Bundesregierung hat sich auf ein Maßnahmenpaket verständigt. Es soll die Beschäftigungsquote älterer Menschen sowie das faktische Pensionsantrittsalter angehoben werden.
2/3 d Langzeitkrankenstände gehen auf 3 Krankheitsgruppen zurück-effektive Prävention!
www.awblog.at/Soziales/Feh...
2/3 d Langzeitkrankenstände gehen auf 3 Krankheitsgruppen zurück-effektive Prävention!
www.awblog.at/Soziales/Feh...
Fehlzeitenreport 2025 – neue Erkenntnisse zu Langzeitkrankenständen
Der Fehlzeitenreport zeigt die Entwicklung der krankheitsbedingten Fehlzeiten der Arbeitnehmer:innen seit 1970. Der Fokus liegt heuer auf der Untersuchung von Langzeitkrankenständen. Wiederkehrende ch...
www.awblog.at
November 21, 2025 at 11:54 AM
Die aktuelle Bundesregierung hat sich auf ein Maßnahmenpaket verständigt. Es soll die Beschäftigungsquote älterer Menschen sowie das faktische Pensionsantrittsalter angehoben werden.
2/3 d Langzeitkrankenstände gehen auf 3 Krankheitsgruppen zurück-effektive Prävention!
www.awblog.at/Soziales/Feh...
2/3 d Langzeitkrankenstände gehen auf 3 Krankheitsgruppen zurück-effektive Prävention!
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Hitze und Arbeitnehmer:innen Schutz
Effektiver Schutz von Arbeitnehmer:innen vor Extremwetter und Hitzebelastung: wenn Unternehmen ab Hitzewarnstufe 2 (30°C gefühlte Temperatur) Maßnahmen zum Schutz im Freien arbeitender Beschäftigten ergreifen, zB Krankabinen m Kühlung
www.awblog.at/Soziales/Hit...
Effektiver Schutz von Arbeitnehmer:innen vor Extremwetter und Hitzebelastung: wenn Unternehmen ab Hitzewarnstufe 2 (30°C gefühlte Temperatur) Maßnahmen zum Schutz im Freien arbeitender Beschäftigten ergreifen, zB Krankabinen m Kühlung
www.awblog.at/Soziales/Hit...
Hitze trifft nicht alle gleich!
Hitzewellen werden in Österreich häufiger, länger und intensiver – doch sie treffen nicht alle Menschen gleich stark. Wie stark Menschen Hitzewellen ausgesetzt sind, hängt eng mit Einkommen, Alter, Ge...
www.awblog.at
November 21, 2025 at 11:06 AM
Hitze und Arbeitnehmer:innen Schutz
Effektiver Schutz von Arbeitnehmer:innen vor Extremwetter und Hitzebelastung: wenn Unternehmen ab Hitzewarnstufe 2 (30°C gefühlte Temperatur) Maßnahmen zum Schutz im Freien arbeitender Beschäftigten ergreifen, zB Krankabinen m Kühlung
www.awblog.at/Soziales/Hit...
Effektiver Schutz von Arbeitnehmer:innen vor Extremwetter und Hitzebelastung: wenn Unternehmen ab Hitzewarnstufe 2 (30°C gefühlte Temperatur) Maßnahmen zum Schutz im Freien arbeitender Beschäftigten ergreifen, zB Krankabinen m Kühlung
www.awblog.at/Soziales/Hit...
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😢 Wusstest du? 9 von 10 Arbeitnehmer:innen gehen krank arbeiten!
Die Gründe sind vielfältig: Angst vor Jobverlust, starkes Pflichtgefühl gegenüber den Kolleg:innen oder fehlende Vertretung. Doch krank zur Arbeit zu gehen, schadet nicht nur der eigenen Gesundheit, sondern auch der Produktivität. 🤧
Die Gründe sind vielfältig: Angst vor Jobverlust, starkes Pflichtgefühl gegenüber den Kolleg:innen oder fehlende Vertretung. Doch krank zur Arbeit zu gehen, schadet nicht nur der eigenen Gesundheit, sondern auch der Produktivität. 🤧
November 20, 2025 at 8:00 AM
😢 Wusstest du? 9 von 10 Arbeitnehmer:innen gehen krank arbeiten!
Die Gründe sind vielfältig: Angst vor Jobverlust, starkes Pflichtgefühl gegenüber den Kolleg:innen oder fehlende Vertretung. Doch krank zur Arbeit zu gehen, schadet nicht nur der eigenen Gesundheit, sondern auch der Produktivität. 🤧
Die Gründe sind vielfältig: Angst vor Jobverlust, starkes Pflichtgefühl gegenüber den Kolleg:innen oder fehlende Vertretung. Doch krank zur Arbeit zu gehen, schadet nicht nur der eigenen Gesundheit, sondern auch der Produktivität. 🤧
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Eigentlich sollte der Gang zur Toilette selbstverständlich sein. Doch für viele Menschen im Berufsalltag wird genau das zu einer Herausforderung. 🚻 Besonders für Beschäftigte, die viel oder hauptsächlich unterwegs sind: wie Busfahrer:innen, Lkw-Fahrer:innen oder Zusteller:innen.
November 19, 2025 at 8:06 AM
Eigentlich sollte der Gang zur Toilette selbstverständlich sein. Doch für viele Menschen im Berufsalltag wird genau das zu einer Herausforderung. 🚻 Besonders für Beschäftigte, die viel oder hauptsächlich unterwegs sind: wie Busfahrer:innen, Lkw-Fahrer:innen oder Zusteller:innen.
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🌬️ Fenster auf, Mief raus!
Schlechtes Raumklima macht krank und sorgt für Konflikte. Im Winter ist regelmäßiges Lüften besonders wichtig, um Krankheitsrisiken zu senken.
✅ Frische Luft verbessert die Luftqualität
✅ Reduziert Krankheitsrisiken
✅ Schafft ein besseres Arbeits- und Raumklima
Schlechtes Raumklima macht krank und sorgt für Konflikte. Im Winter ist regelmäßiges Lüften besonders wichtig, um Krankheitsrisiken zu senken.
✅ Frische Luft verbessert die Luftqualität
✅ Reduziert Krankheitsrisiken
✅ Schafft ein besseres Arbeits- und Raumklima
November 18, 2025 at 8:00 AM
🌬️ Fenster auf, Mief raus!
Schlechtes Raumklima macht krank und sorgt für Konflikte. Im Winter ist regelmäßiges Lüften besonders wichtig, um Krankheitsrisiken zu senken.
✅ Frische Luft verbessert die Luftqualität
✅ Reduziert Krankheitsrisiken
✅ Schafft ein besseres Arbeits- und Raumklima
Schlechtes Raumklima macht krank und sorgt für Konflikte. Im Winter ist regelmäßiges Lüften besonders wichtig, um Krankheitsrisiken zu senken.
✅ Frische Luft verbessert die Luftqualität
✅ Reduziert Krankheitsrisiken
✅ Schafft ein besseres Arbeits- und Raumklima
Backlash!? sozialer & ökologischer Umbau
Was die von Löhnen Abhängigen benötigen, ist Grundvertrauen in die eigenen Fähigkeiten. Dieses über solidarische Sozialbeziehungen zu stärken ist Aufgabe die Klassen-, Gewerkschafts- und Transformationspolitik wieder lernen muss.
www.awblog.at/Wirtschaft/s...
Was die von Löhnen Abhängigen benötigen, ist Grundvertrauen in die eigenen Fähigkeiten. Dieses über solidarische Sozialbeziehungen zu stärken ist Aufgabe die Klassen-, Gewerkschafts- und Transformationspolitik wieder lernen muss.
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www.awblog.at
November 12, 2025 at 9:36 AM
Backlash!? sozialer & ökologischer Umbau
Was die von Löhnen Abhängigen benötigen, ist Grundvertrauen in die eigenen Fähigkeiten. Dieses über solidarische Sozialbeziehungen zu stärken ist Aufgabe die Klassen-, Gewerkschafts- und Transformationspolitik wieder lernen muss.
www.awblog.at/Wirtschaft/s...
Was die von Löhnen Abhängigen benötigen, ist Grundvertrauen in die eigenen Fähigkeiten. Dieses über solidarische Sozialbeziehungen zu stärken ist Aufgabe die Klassen-, Gewerkschafts- und Transformationspolitik wieder lernen muss.
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🤧 Kennst du das auch, dass du trotz Husten & Schnupfen ins Büro sollst? 🦠
Arbeitnehmer:innen brauchen gesunde Arbeitsbedingungen – und dazu gehört, sich bei Krankheit ausruhen und gesund werden zu dürfen, ohne strengen Kontrollen oder Misstrauen ausgesetzt zu werden.
Arbeitnehmer:innen brauchen gesunde Arbeitsbedingungen – und dazu gehört, sich bei Krankheit ausruhen und gesund werden zu dürfen, ohne strengen Kontrollen oder Misstrauen ausgesetzt zu werden.
November 11, 2025 at 8:07 AM
🤧 Kennst du das auch, dass du trotz Husten & Schnupfen ins Büro sollst? 🦠
Arbeitnehmer:innen brauchen gesunde Arbeitsbedingungen – und dazu gehört, sich bei Krankheit ausruhen und gesund werden zu dürfen, ohne strengen Kontrollen oder Misstrauen ausgesetzt zu werden.
Arbeitnehmer:innen brauchen gesunde Arbeitsbedingungen – und dazu gehört, sich bei Krankheit ausruhen und gesund werden zu dürfen, ohne strengen Kontrollen oder Misstrauen ausgesetzt zu werden.
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Bullshit-Bingo: „Ist ja nur putzen“ ❌
📢 Teile diesen Beitrag, wenn auch du für mehr Respekt und Anerkennung für Reinigungskräfte bist!
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November 6, 2025 at 8:05 AM
Bullshit-Bingo: „Ist ja nur putzen“ ❌
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Reinigungsarbeit ist systemrelevant – aber warum verdienen die meist weiblichen Kolleg:innen nicht einmal 10 Euro brutto pro Stunde? 😱😱
Was die Situation verbessern würde:
💰 Gerechte Entlohnung
🏥 Bessere Arbeitsbedingungen
🙌 Mehr Wertschätzung für die so wichtige & unerlässliche Arbeit!
Was die Situation verbessern würde:
💰 Gerechte Entlohnung
🏥 Bessere Arbeitsbedingungen
🙌 Mehr Wertschätzung für die so wichtige & unerlässliche Arbeit!
November 5, 2025 at 8:04 AM
Reinigungsarbeit ist systemrelevant – aber warum verdienen die meist weiblichen Kolleg:innen nicht einmal 10 Euro brutto pro Stunde? 😱😱
Was die Situation verbessern würde:
💰 Gerechte Entlohnung
🏥 Bessere Arbeitsbedingungen
🙌 Mehr Wertschätzung für die so wichtige & unerlässliche Arbeit!
Was die Situation verbessern würde:
💰 Gerechte Entlohnung
🏥 Bessere Arbeitsbedingungen
🙌 Mehr Wertschätzung für die so wichtige & unerlässliche Arbeit!
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Über 22,9 % der Reinigungskräfte klagen über körperliche Belastungen. 63 % glauben nicht, bis zur Pension im Beruf zu bleiben, und 33 % leisten regelmäßig unbezahlte Überstunden. 🚨
Reinigungskräfte sind mehrfachbelastet und ihre Arbeit oft unsichtbar. Es ist Zeit für bessere Arbeitsbedingungen! 💪
Reinigungskräfte sind mehrfachbelastet und ihre Arbeit oft unsichtbar. Es ist Zeit für bessere Arbeitsbedingungen! 💪
Welchen Belastungen sind Reinigungskräfte ausgesetzt? | Gesunde Arbeit
Reinigungskräfte sind mehrfachbelastet und zwar physisch, psychisch und durch den Kontakt mit gefährlichen Arbeitsstoffen. Expertin Mirna Specht-Prebanda von...
www.youtube.com
November 4, 2025 at 8:04 AM
Über 22,9 % der Reinigungskräfte klagen über körperliche Belastungen. 63 % glauben nicht, bis zur Pension im Beruf zu bleiben, und 33 % leisten regelmäßig unbezahlte Überstunden. 🚨
Reinigungskräfte sind mehrfachbelastet und ihre Arbeit oft unsichtbar. Es ist Zeit für bessere Arbeitsbedingungen! 💪
Reinigungskräfte sind mehrfachbelastet und ihre Arbeit oft unsichtbar. Es ist Zeit für bessere Arbeitsbedingungen! 💪
Reposted by Julia Nedjelik-Lischka
Reinigungskräfte sind die ersten, die morgens da sind und die letzten, die gehen – arbeiten oft mit zwei Schichten an einem Tag und unter extrem niedrigen Löhnen.
👉🏻 Eine Umstellung auf Tagreinigung verbessert nicht nur die Arbeitsbedingungen, sondern trägt auch zu mehr Wertschätzung bei!
👉🏻 Eine Umstellung auf Tagreinigung verbessert nicht nur die Arbeitsbedingungen, sondern trägt auch zu mehr Wertschätzung bei!
November 3, 2025 at 8:02 AM
Reinigungskräfte sind die ersten, die morgens da sind und die letzten, die gehen – arbeiten oft mit zwei Schichten an einem Tag und unter extrem niedrigen Löhnen.
👉🏻 Eine Umstellung auf Tagreinigung verbessert nicht nur die Arbeitsbedingungen, sondern trägt auch zu mehr Wertschätzung bei!
👉🏻 Eine Umstellung auf Tagreinigung verbessert nicht nur die Arbeitsbedingungen, sondern trägt auch zu mehr Wertschätzung bei!
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Pausen sind kein Luxus, sondern (d)ein Recht 🙌
Dein Körper – und besonders dein Gehirn – sind nicht dafür gemacht, immer auf Hochtouren zu laufen.
Kurze regelmäßige Pausen helfen dir, dich zu erholen, steigern dein Wohlbefinden und deine Leistungsfähigkeit.
Mehr zum Thema: https://bit.ly/4nBFJzh
Dein Körper – und besonders dein Gehirn – sind nicht dafür gemacht, immer auf Hochtouren zu laufen.
Kurze regelmäßige Pausen helfen dir, dich zu erholen, steigern dein Wohlbefinden und deine Leistungsfähigkeit.
Mehr zum Thema: https://bit.ly/4nBFJzh
October 28, 2025 at 8:00 AM
Pausen sind kein Luxus, sondern (d)ein Recht 🙌
Dein Körper – und besonders dein Gehirn – sind nicht dafür gemacht, immer auf Hochtouren zu laufen.
Kurze regelmäßige Pausen helfen dir, dich zu erholen, steigern dein Wohlbefinden und deine Leistungsfähigkeit.
Mehr zum Thema: https://bit.ly/4nBFJzh
Dein Körper – und besonders dein Gehirn – sind nicht dafür gemacht, immer auf Hochtouren zu laufen.
Kurze regelmäßige Pausen helfen dir, dich zu erholen, steigern dein Wohlbefinden und deine Leistungsfähigkeit.
Mehr zum Thema: https://bit.ly/4nBFJzh
Reposted by Julia Nedjelik-Lischka
Kälteschutz jetzt planen!
Gerade bei Arbeiten im Freien oder in kühlen Umgebungen ist es wichtig, den Kälteschutz rechtzeitig zu organisieren. Regelmäßige Aufwärmpausen und Kälteschutzkleidung (Hosen, Jacken) sind entscheidend, um Krankheiten und Unfällen vorzubeugen. 👷♂️🧤
Mehr dazu 👇🏻
Gerade bei Arbeiten im Freien oder in kühlen Umgebungen ist es wichtig, den Kälteschutz rechtzeitig zu organisieren. Regelmäßige Aufwärmpausen und Kälteschutzkleidung (Hosen, Jacken) sind entscheidend, um Krankheiten und Unfällen vorzubeugen. 👷♂️🧤
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Gut gerüstet für kalte Arbeitstage
Ihr Arbeitsplatz liegt im Freien, und das auch in der kalten Jahreszeit? Dann brauchen Sie eine effektive Kälteschutzausrüstung, um gesund zu bleiben und sicher arbeiten zu können. Eine sorgfältige Auswahl ist dabei besonders relevant.
www.gesundearbeit.at
October 30, 2025 at 8:00 AM
Kälteschutz jetzt planen!
Gerade bei Arbeiten im Freien oder in kühlen Umgebungen ist es wichtig, den Kälteschutz rechtzeitig zu organisieren. Regelmäßige Aufwärmpausen und Kälteschutzkleidung (Hosen, Jacken) sind entscheidend, um Krankheiten und Unfällen vorzubeugen. 👷♂️🧤
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Gerade bei Arbeiten im Freien oder in kühlen Umgebungen ist es wichtig, den Kälteschutz rechtzeitig zu organisieren. Regelmäßige Aufwärmpausen und Kälteschutzkleidung (Hosen, Jacken) sind entscheidend, um Krankheiten und Unfällen vorzubeugen. 👷♂️🧤
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Bist du auch einer von drei Millionen Beschäftigten, die Angst vor mehr Kontrolle und Überwachung im Job haben? 😱
Betriebliche Mitbestimmung und ein starker Beschäftigtendatenschutz sind entscheidend, um dieser Gefahr entgegenzuwirken.
Quelle: IFES-Studie 2023
Betriebliche Mitbestimmung und ein starker Beschäftigtendatenschutz sind entscheidend, um dieser Gefahr entgegenzuwirken.
Quelle: IFES-Studie 2023
October 21, 2025 at 7:00 AM
Bist du auch einer von drei Millionen Beschäftigten, die Angst vor mehr Kontrolle und Überwachung im Job haben? 😱
Betriebliche Mitbestimmung und ein starker Beschäftigtendatenschutz sind entscheidend, um dieser Gefahr entgegenzuwirken.
Quelle: IFES-Studie 2023
Betriebliche Mitbestimmung und ein starker Beschäftigtendatenschutz sind entscheidend, um dieser Gefahr entgegenzuwirken.
Quelle: IFES-Studie 2023
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KI und digitale Technologien sollen die Arbeit erleichtern – oder? 🤔
Die „OSH Pulse 2025“ zeigt jedoch ein anderes Bild. Statt Entlastung fühlen sich viele Arbeitnehmer:innen durch den Einsatz digitaler Technologien zunehmend belastet. 📊
Rate mit!
Die „OSH Pulse 2025“ zeigt jedoch ein anderes Bild. Statt Entlastung fühlen sich viele Arbeitnehmer:innen durch den Einsatz digitaler Technologien zunehmend belastet. 📊
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October 23, 2025 at 7:00 AM
KI und digitale Technologien sollen die Arbeit erleichtern – oder? 🤔
Die „OSH Pulse 2025“ zeigt jedoch ein anderes Bild. Statt Entlastung fühlen sich viele Arbeitnehmer:innen durch den Einsatz digitaler Technologien zunehmend belastet. 📊
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Die „OSH Pulse 2025“ zeigt jedoch ein anderes Bild. Statt Entlastung fühlen sich viele Arbeitnehmer:innen durch den Einsatz digitaler Technologien zunehmend belastet. 📊
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Paradigmenwechsel beim EU-Budget auf Kosten der Sozial- und Beschäftigungspolitik?<br><br>https://www.awblog.at/Europa/Paradigmenwechsel-bei-EU-Budget
October 20, 2025 at 9:08 AM
Paradigmenwechsel beim EU-Budget auf Kosten der Sozial- und Beschäftigungspolitik?<br><br>https://www.awblog.at/Europa/Paradigmenwechsel-bei-EU-Budget
introduction of technology can be stressful for workers if they have not been involved in deployment.
ensure that AI systems that are put in place to avoid occupational risks strike right balance between monitoring & safety.
surveillance can pressure workers to meet targets, contributing to stress.
ensure that AI systems that are put in place to avoid occupational risks strike right balance between monitoring & safety.
surveillance can pressure workers to meet targets, contributing to stress.
October 20, 2025 at 8:05 AM
introduction of technology can be stressful for workers if they have not been involved in deployment.
ensure that AI systems that are put in place to avoid occupational risks strike right balance between monitoring & safety.
surveillance can pressure workers to meet targets, contributing to stress.
ensure that AI systems that are put in place to avoid occupational risks strike right balance between monitoring & safety.
surveillance can pressure workers to meet targets, contributing to stress.
Reposted by Julia Nedjelik-Lischka
Digitale Arbeit gilt es so zu gestalten, dass Arbeitnehmer:innen gesund bleiben und Fehlzeiten nicht steigen. In der #EuropaeischenWochefuerSicherheitundGesundheit geht es genau darum: Wie kann den negativen Folgen der #Digitalisierung entgegengewirkt werden?
Das Video zeigt, wie es geht! 🎥💡
Das Video zeigt, wie es geht! 🎥💡
Digitale Arbeit sicher und gesund gestalten – aber wie?
Ein gesunder Umgang mit Digitalisierung kann nur dann gelingen, wenn Maßnahmen auf mehreren Ebenen umgesetzt werden. Welche konkreten Maßnahmen das sein könn...
www.youtube.com
October 20, 2025 at 7:00 AM
Digitale Arbeit gilt es so zu gestalten, dass Arbeitnehmer:innen gesund bleiben und Fehlzeiten nicht steigen. In der #EuropaeischenWochefuerSicherheitundGesundheit geht es genau darum: Wie kann den negativen Folgen der #Digitalisierung entgegengewirkt werden?
Das Video zeigt, wie es geht! 🎥💡
Das Video zeigt, wie es geht! 🎥💡