Georgina Leibovich lo analiza en su tribuna en InfoHoreca.
www.infohoreca.com/noticias/202...
Georgina Leibovich lo analiza en su tribuna en InfoHoreca.
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No fue una estrategia, fue una convicción.
Hoy, el sector busca alternativas y nosotros ya estamos en otro lugar: el de la escucha, la inteligencia y la coherencia.
Lo llamaron renuncia.
En realidad fue evolución.
No fue una estrategia, fue una convicción.
Hoy, el sector busca alternativas y nosotros ya estamos en otro lugar: el de la escucha, la inteligencia y la coherencia.
Lo llamaron renuncia.
En realidad fue evolución.
Así empieza Liderazgo, reputación y conciencia, de Torres y Carrera y la UCM.
¿Hemos normalizado la cultura del bulo?
Tal vez sea hora de hablar de comunicación con conciencia… y con verdad.
Así empieza Liderazgo, reputación y conciencia, de Torres y Carrera y la UCM.
¿Hemos normalizado la cultura del bulo?
Tal vez sea hora de hablar de comunicación con conciencia… y con verdad.
➡️Léelo aquí👇
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torresycarrera.com/la-salud-men...
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📎 Lee la entrevista: prnoticias.com/2025/09/12/u...
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Mario Seoane lo explica en el Blog T&C.
torresycarrera.com/ia-en-market...
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torresycarrera.com/la-ia-en-la-...
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dircomfidencial.com/rsc/alejandr...
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torresycarrera.com/el-retorno-d...
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Candela Cebrián, Directora de Marketing en T&C, reflexiona sobre cómo combinar #comunicación local y #global para lograr una estrategia 360.
Léelo aquí: torresycarrera.com/nacionalizar...
Candela Cebrián, Directora de Marketing en T&C, reflexiona sobre cómo combinar #comunicación local y #global para lograr una estrategia 360.
Léelo aquí: torresycarrera.com/nacionalizar...
Teresa del Pozo, directora del área de Salud en T&C reflexiona sobre ello. Porque #informar es acompañar, escuchar y construir confianza, con rigor, con #verdad
Teresa del Pozo, directora del área de Salud en T&C reflexiona sobre ello. Porque #informar es acompañar, escuchar y construir confianza, con rigor, con #verdad