Es ist wirklich anstrengend, wenn Personen ständig vom Thema abkommen und sich immer persönlich angegriffen fühlen. Und Führungskräfte sollten lernen, besser moderieren zu können.
Es ist wirklich anstrengend, wenn Personen ständig vom Thema abkommen und sich immer persönlich angegriffen fühlen. Und Führungskräfte sollten lernen, besser moderieren zu können.