Ils ont voulu être, ils sont, ils veulent devenir : ainsi se conjugue l’ambition de ces cinq témoins. Qu’ils aient changé de cap ou tenu la barre, parfois en dépit des tempêtes, leurs récits révèlent les tensions constitutives de l’ambition. www.philonomist.com/fr/article/l...
Les temps de l’ambition
Témoignages commentés par la philosophe Laurence Devillairs - Ils ont voulu être, ils sont, ils veulent devenir : ainsi se conjugue l’ambi...
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November 18, 2025 at 10:30 AM
Ils ont voulu être, ils sont, ils veulent devenir : ainsi se conjugue l’ambition de ces cinq témoins. Qu’ils aient changé de cap ou tenu la barre, parfois en dépit des tempêtes, leurs récits révèlent les tensions constitutives de l’ambition. www.philonomist.com/fr/article/l...
CSRD, CSDDD : ces deux directives européennes obligeaient les entreprises à mesurer les impacts qu’elles subissent et ceux qu’elles provoquent. Que révèle leur "simplification" récemment votée ? www.philonomist.com/fr/article/v...
Vers la fin des normes écologiques ?
L’omnibus qui roule sur l’effet Bruxelles - Si on vous dit « Omnibus », vous pensez à un tramway ? C’est que vous av...
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November 17, 2025 at 4:30 PM
CSRD, CSDDD : ces deux directives européennes obligeaient les entreprises à mesurer les impacts qu’elles subissent et ceux qu’elles provoquent. Que révèle leur "simplification" récemment votée ? www.philonomist.com/fr/article/v...
Plus poétique que le salaire, plus sexy que les simples relations sociales, moins égoïste que le développement personnel, le nouveau Graal managérial a un nom : le sentiment d’appartenance. Mais quelle place lui donner, et peut-on espérer le "cultiver" ? www.philonomist.com/fr/article/d...
D’où vient le sentiment d’appartenance ?
Pour une nouvelle théorie des ensembles - Plus poétique que le salaire, plus sexy que les simples relations sociales, moi...
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November 15, 2025 at 10:30 AM
Plus poétique que le salaire, plus sexy que les simples relations sociales, moins égoïste que le développement personnel, le nouveau Graal managérial a un nom : le sentiment d’appartenance. Mais quelle place lui donner, et peut-on espérer le "cultiver" ? www.philonomist.com/fr/article/d...
La COP30 lance le Tropical Forest Forever Facility, un fonds d’investissement qui vise à rendre la protection des forêts plus rentable que leur suppression. www.philonomist.com/fr/entretien...
Déforestation évitée : comment la COP30 veut valoriser les forêts tropicales
Entretien avec Philippe Delacote - 6,7 : c’est le nombre de millions d’hectares de forêts tropicales primaire...
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November 14, 2025 at 4:00 PM
La COP30 lance le Tropical Forest Forever Facility, un fonds d’investissement qui vise à rendre la protection des forêts plus rentable que leur suppression. www.philonomist.com/fr/entretien...
La COP30 tente de se réinventer autour d’un mot venu des peuples autochtones : mutirão, terme tupi-guarani désigne le fait de « faire ensemble ». Mais peut-on vraiment bâtir un nouvel imaginaire collectif à partir d’un mot intraduisible dans nos langues ? www.philonomist.com/fr/article/l...
“L’humanité par les moyens de l’humanité”
À Belém, l’appel au “mutirão” - Chère lectrice, cher lecteur, Global Mutirão. C’est à ce concept qu’en a...
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November 13, 2025 at 10:30 AM
La COP30 tente de se réinventer autour d’un mot venu des peuples autochtones : mutirão, terme tupi-guarani désigne le fait de « faire ensemble ». Mais peut-on vraiment bâtir un nouvel imaginaire collectif à partir d’un mot intraduisible dans nos langues ? www.philonomist.com/fr/article/l...
Comment dit-on La Défense en langue de la finance ? Ponzi ! En effet, la pérennité du quartier d'affaires repose sur la vente de nouveaux terrains. Or la crise de l'immobilier rend son modèle obsolète. www.philonomist.com/fr/article/l...
La Défense, vaste pyramide de Ponzi
Croître ou périr, il faut choisir ! - Le modèle économique du deuxième quartier d’affaires d’Europe repose sur...
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November 11, 2025 at 5:00 PM
Comment dit-on La Défense en langue de la finance ? Ponzi ! En effet, la pérennité du quartier d'affaires repose sur la vente de nouveaux terrains. Or la crise de l'immobilier rend son modèle obsolète. www.philonomist.com/fr/article/l...
Dans "Ambition morale", Rutger Bregman s’appuie sur des exemples historiques pour livrer un véritable manuel de l’engagement. Et nous exhorte à passer à l'action ! www.philonomist.com/fr/entretien...
“N’attendez pas qu’on vous donne la permission d’accomplir de grandes choses”
Entretien avec Rutger Bregman - Trop de personnes douées gaspillent leur talent, déplore Rutger Bregman. Dans...
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November 10, 2025 at 10:30 AM
Dans "Ambition morale", Rutger Bregman s’appuie sur des exemples historiques pour livrer un véritable manuel de l’engagement. Et nous exhorte à passer à l'action ! www.philonomist.com/fr/entretien...
L’obsolescence des compétences correspond au fait que des savoir-faire deviennent moins utiles à cause des évolutions techniques ou économiques. Mais un bon travailleur n'est pas une somme de compétences ! www.philonomist.com/fr/kezako/ob...
Obsolescence des compétences
À peine formé, déjà périmé ? - EN BREF L’obsolescence des compétences correspond au fait que des savoir-fai...
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November 8, 2025 at 10:30 AM
L’obsolescence des compétences correspond au fait que des savoir-faire deviennent moins utiles à cause des évolutions techniques ou économiques. Mais un bon travailleur n'est pas une somme de compétences ! www.philonomist.com/fr/kezako/ob...
L’ambition est innée ? Rien de plus faux ! Le déterminisme social joue non seulement sur les conditions de la réussite, mais aussi sur le désir d’aller plus loin. Athénaïs Gagey a enquêté sur la manière dont se forgent nos ambitions. www.philonomist.com/fr/article/l...
La niaque en héritage
L’envie de réussir, ça se construit ! - L’ambition est innée ? Rien de plus faux, montrent de nombreuses recherches...
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November 7, 2025 at 11:00 AM
L’ambition est innée ? Rien de plus faux ! Le déterminisme social joue non seulement sur les conditions de la réussite, mais aussi sur le désir d’aller plus loin. Athénaïs Gagey a enquêté sur la manière dont se forgent nos ambitions. www.philonomist.com/fr/article/l...
« Ouvrir ses chakras » semble être devenu le nouvel horizon de la pensée corporate. Mais que veut vraiment dire cet appel à la spiritualité orientale au beau milieu d’un open space ? www.philonomist.com/fr/article/o...
“Ouvrir ses chakras” : diagnostic d’un tic sémantique
Prodiges et vertiges de la métaphore New Age - Chère lectrice, cher lecteur, « Ommm ». Silence. « Ommm ». Silence. Es...
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November 6, 2025 at 10:30 AM
« Ouvrir ses chakras » semble être devenu le nouvel horizon de la pensée corporate. Mais que veut vraiment dire cet appel à la spiritualité orientale au beau milieu d’un open space ? www.philonomist.com/fr/article/o...
La question de l’ambition traverse la philosophie – parce qu’elle interroge notre manière de mener notre vie, notre relation aux autres ainsi que notre rapport au monde. Nous confrontons ici les points de vue de six philosophes. www.philonomist.com/fr/article/s...
Six philosophes débattent de l’ambition
Trois questions à Épicure, Sartre, Voltaire… - De l’antique Épicure à nos presque contemporains Cioran et Sartre, en passan...
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November 5, 2025 at 10:30 AM
La question de l’ambition traverse la philosophie – parce qu’elle interroge notre manière de mener notre vie, notre relation aux autres ainsi que notre rapport au monde. Nous confrontons ici les points de vue de six philosophes. www.philonomist.com/fr/article/s...
En moyenne, deux personnes meurent chaque jour au travail. Mais pourquoi la mort nous paraît-elle plus insupportable lorsqu’elle survient au travail ? C'est la question à laquelle répond Alexandre Jadin dans l'édito de la semaine de Philonomist. www.philonomist.com/fr/article/m...
Morts au travail : une société qui échoue
Le scandale d’une promesse trahie - Chère lectrice, cher lecteur, À quoi ressemble une belle mort, selon vous ?...
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November 4, 2025 at 4:30 PM
En moyenne, deux personnes meurent chaque jour au travail. Mais pourquoi la mort nous paraît-elle plus insupportable lorsqu’elle survient au travail ? C'est la question à laquelle répond Alexandre Jadin dans l'édito de la semaine de Philonomist. www.philonomist.com/fr/article/m...
Le philosophe Julien De Sanctis publie un livre inspiré par son expérience de la dépression. Nous l’avons interrogé sur la manière dont on peut parler de dépression au travail. www.philonomist.com/fr/entretien...
“La dépression est une des réponses possibles à un excès de performance”
Entretien avec Julien De Sanctis - La dépression affecte plus de 300 millions de personnes à travers le monde. D...
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November 3, 2025 at 4:30 PM
Le philosophe Julien De Sanctis publie un livre inspiré par son expérience de la dépression. Nous l’avons interrogé sur la manière dont on peut parler de dépression au travail. www.philonomist.com/fr/entretien...
Surfant sur la surcharge informationnelle et la démultiplication de nos abonnements, les plateformes numériques tablent désormais sur notre négligence pour prospérer en catimini. L’économiste Françoise Benhamou analyse le phénomène. www.philonomist.com/fr/entretien...
Économie de l’inattention, mode d’emploi
Entretien avec Françoise Benhamou - Et si la bataille de l’attention était dépassée ? Surfant sur la surcharg...
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November 2, 2025 at 5:00 PM
Surfant sur la surcharge informationnelle et la démultiplication de nos abonnements, les plateformes numériques tablent désormais sur notre négligence pour prospérer en catimini. L’économiste Françoise Benhamou analyse le phénomène. www.philonomist.com/fr/entretien...
"On accuse les ambitieux d’être obsédés par la gloire, tout en étant titillé par leur audace." "Faut-il (encore) avoir de l'ambition, notre numéro spécial, est à retrouver en kiosque et sur notre boutique. www.philonomist.com/fr/article/f...
Faut-il (encore) avoir de l’ambition ?
Notre numéro spécial est en kiosque - Chère lectrice, cher lecteur, Parfois, je me demande si j’aurais aimé conna...
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November 1, 2025 at 5:00 PM
"On accuse les ambitieux d’être obsédés par la gloire, tout en étant titillé par leur audace." "Faut-il (encore) avoir de l'ambition, notre numéro spécial, est à retrouver en kiosque et sur notre boutique. www.philonomist.com/fr/article/f...
Nous n'avons pas tous la même façon d'être ambitieux au travail : certains veulent “monter les échelons” ; d’autres préfèrent trouver une manière unique d’exercer leur métier. Et vous, quel est votre profil ? www.philonomist.com/fr/article/t...
Test : quel ambitieux êtes-vous ?
Chef-né ou artiste dans l'âme ? - Sommes-nous condamnés à être soit dépourvus de toute prétention, soit dévo...
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October 31, 2025 at 10:00 AM
Nous n'avons pas tous la même façon d'être ambitieux au travail : certains veulent “monter les échelons” ; d’autres préfèrent trouver une manière unique d’exercer leur métier. Et vous, quel est votre profil ? www.philonomist.com/fr/article/t...
Les avis en ligne d’employés vis-à-vis de leur travail sont-ils en train de rebattre les cartes du recrutement ? En inversant le rapport de force, ils contraignent les entreprises à développer leur "employeurabilité". www.philonomist.com/fr/article/q...
Quand les employés choisissent leur employeur
Employeurabilité : les entreprises face aux avis en ligne des salariés - Les avis en ligne d’employés vis-à-vis de leur travail sont-ils en train de...
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October 27, 2025 at 4:30 PM
Les avis en ligne d’employés vis-à-vis de leur travail sont-ils en train de rebattre les cartes du recrutement ? En inversant le rapport de force, ils contraignent les entreprises à développer leur "employeurabilité". www.philonomist.com/fr/article/q...
Anne-Sophie Moreau présente le numéro spécial de Philonomist, à retrouver en kiosque et sur la boutique de Philosophie magazine ! Au sommaire : un dossier sur l'ambition, un entretien avec la sociologue Eva Illouz, une enquête sur les tests de personnalité en entreprise…
October 24, 2025 at 8:31 AM
Anne-Sophie Moreau présente le numéro spécial de Philonomist, à retrouver en kiosque et sur la boutique de Philosophie magazine ! Au sommaire : un dossier sur l'ambition, un entretien avec la sociologue Eva Illouz, une enquête sur les tests de personnalité en entreprise…
À l’heure du management "à la cool" et du triomphe de la langue de Shakespeare, pas évident de savoir si l’on doit tutoyer ou vouvoyer son boss : remontons aux racines d'une distinction linguistique pour y voir plus clair. www.philonomist.com/fr/article/t...
À tu, à toi
Les Origines du « tutoielitarisme » - À l’heure du management « à la cool » et du triomphe de la langue de Sha...
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October 21, 2025 at 9:30 AM
À l’heure du management "à la cool" et du triomphe de la langue de Shakespeare, pas évident de savoir si l’on doit tutoyer ou vouvoyer son boss : remontons aux racines d'une distinction linguistique pour y voir plus clair. www.philonomist.com/fr/article/t...
Les exonérations de cotisations sur les bas salaires laissent un trou de 75 milliards par an dans les caisses de l'État. Et l'efficacité de cette politique, qui vise à favoriser l’embauche des salariés peu qualifiés, est de plus en plus contestée. www.philonomist.com/fr/article/s...
Sortir du travail low-cost
Vers une économie de la qualité - Chère lectrice, cher lecteur, Comment maintenir à flot l’économie françai...
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October 20, 2025 at 10:47 AM
Les exonérations de cotisations sur les bas salaires laissent un trou de 75 milliards par an dans les caisses de l'État. Et l'efficacité de cette politique, qui vise à favoriser l’embauche des salariés peu qualifiés, est de plus en plus contestée. www.philonomist.com/fr/article/s...
L’âme d’une entreprise serait ce qui lui donne sa singularité : culture, histoire, jargon, ou encore savoir-faire. Mais si votre entreprise a une âme, celle-ci peut-elle survivre au passage de ses membres au mode hybride ? www.philonomist.com/fr/article/l...
L’entreprise a-t-elle une âme ?
Esprit, es-tu là ? - L’âme d’une entreprise serait ce qui lui donne sa singularité : culture, h...
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October 18, 2025 at 9:30 AM
L’âme d’une entreprise serait ce qui lui donne sa singularité : culture, histoire, jargon, ou encore savoir-faire. Mais si votre entreprise a une âme, celle-ci peut-elle survivre au passage de ses membres au mode hybride ? www.philonomist.com/fr/article/l...
Le philosophe Luc Foisneau vient de publier "Manières de gouverner. Politiques modernes de la souveraineté". Nous l'avons interrogé sur l'apparition d'une notion qui a aujourd’hui colonisé le langage du pouvoir politique et économique : "l’efficacité". www.philonomist.com/fr/entretien...
“Le discours de l’efficacité favorise un usage décomplexé de l’autorité”
Entretien avec le philosophe Luc Foisneau - Spécialiste de philosophie politique, Luc Foisneau vient de publier Manières d...
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October 17, 2025 at 3:30 PM
Le philosophe Luc Foisneau vient de publier "Manières de gouverner. Politiques modernes de la souveraineté". Nous l'avons interrogé sur l'apparition d'une notion qui a aujourd’hui colonisé le langage du pouvoir politique et économique : "l’efficacité". www.philonomist.com/fr/entretien...
Vous êtes à une réunion à distance, vous vous retrouvez face à des écrans noirs sans visages, et cela ne vous plaît guère. Le 8e épisode de notre chronique Lieu(x) commun(s) remonte aux sources de ce malaise éthique. www.philonomist.com/fr/video/tu-...
“Tu remets ta caméra ?”
Lieu(x) commun(s) #8. Comment ne pas se perdre de vue… à distance - « Il est juste qu'on m'envisage / Après m'avoir dévisagé », écrivait Je...
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October 16, 2025 at 9:30 AM
Vous êtes à une réunion à distance, vous vous retrouvez face à des écrans noirs sans visages, et cela ne vous plaît guère. Le 8e épisode de notre chronique Lieu(x) commun(s) remonte aux sources de ce malaise éthique. www.philonomist.com/fr/video/tu-...
Comment sauver les réunions ? Notre Expresso s'y emploie en explorant trois pistes philosophiques : prendre conscience de leur dimension politique, harmoniser les durées, et s’y rendre vraiment présent. www.philonomist.com/fr/trails/31...
Comment sauver vos réunions ? | Philonomist.
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October 15, 2025 at 1:00 PM
Comment sauver les réunions ? Notre Expresso s'y emploie en explorant trois pistes philosophiques : prendre conscience de leur dimension politique, harmoniser les durées, et s’y rendre vraiment présent. www.philonomist.com/fr/trails/31...
Démissionnaire le lundi, reconduit le vendredi : Sébastien Lecornu serait-il un employé boomerang ? www.philonomist.com/fr/kezako/em...
Employé boomerang
Il repart et il revient... - EN BREF On appelle « employé boomerang » un employé qui est réembauché...
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October 13, 2025 at 9:30 AM
Démissionnaire le lundi, reconduit le vendredi : Sébastien Lecornu serait-il un employé boomerang ? www.philonomist.com/fr/kezako/em...