Il faut etre rigoureux dans la gestion des docs mais sur le fond ce nest pas complique. D'où la prolifération des officines douteuses mais qui ont une gestion documentaire nickel 😐

On vient de repasser la certif qualiopi en juillet dans mon etablissement... sur les intervenants : l'auditeur demanse les CV actualises. La partie formation : quel est le referentiel de competences quelles sont les modes d evaluations et avez vous 1 conseil de perfectionnement avec surtout le pv...

Ce nest pas trop difficile à obtenir : apporter des preuves documentaires (convocations planning fiche tarifaire dossier etudiant signaletique etc). Cela ne dit rien de la qualite de la formation ni des intervenants.

Ce nest pasbtrop difficile, cest surtoit dapporter des preuves documentaires (courrier de convocations, plannings, cv des intervenants, dossiers adminstratifs et pedagogique des etudiants, reunion annuelle). Cela ne dit rien de la qualite de la formation dispensée...

Pas de généralités on peut négocier d'être en échelon 2 au lieu de l'échelon 1 de la grille la moins favorable par arpport aux titulaires quand on a déjà 10 ans d'expérience professionnelle acquise auparavant (ESR!) 🫠🫠🫠

Il existe toutefois un cadre, les vacations sont limitées à 187h / an pour les salarie.es et pour celles et ceux en micro-entreprise c'est 32h/an. 40h/semaine semble énorme et interroge sur le contrôle des services rh de cette université.

Oui pour la reine les drapeaux étaient en berne.

Il ne s'agirait pas du devoir de reserve des anciens présidents US ?

Reuters confirms. This was no accident.

Bon anniversaire ! @besactof.bsky.social tout de bon 🥳🥳

Et les contractuels sont calques sur les grilles des profs du secondaire dans les premiers échelons....