@diarioeduca.bsky.social
eldiariodelaeducacion.com/extraeducaci...
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se reúnen para analizar y proponer mejoras en aspectos fundamentales para la ciudadanía como la movilidad, el transporte, los servicios públicos, o la escalada del precio de la vivienda en #Granada
se reúnen para analizar y proponer mejoras en aspectos fundamentales para la ciudadanía como la movilidad, el transporte, los servicios públicos, o la escalada del precio de la vivienda en #Granada
@eduinternational.bsky.social
fe.ccoo.es/noticia:7468...
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#Tarragona
#SonVidasNoNúmeros
#MachismoMata
#NiUnaMas
#NiUnaMenos
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#NiUnaMas
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#Jaén
#VivasLibresUnidas
#SonVidasNoNúmeros
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#VivasLibresUnidas
#SonVidasNoNúmeros
#MachismoMata
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#LasPalmas
#VivasLibresUnidas
#SonVidasNoNúmeros
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ccoo.es/noticia:746191
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#Valencia
#SonVidasNoNúmeros
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#NiUnaMas
#NiUnaMenos
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#NiUnaMas
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@Alsa_autobuses
+INFO 📣 andalucia.ccoo.es/noticia:745478
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🫁 CCOO denuncia la derivación de 280.000 pruebas diagnósticas a la sanidad privada por valor de 62 millones de euros, citando incluso a pacientes de madrugada
@ccoosanidadgranada.bsky.social
AMPLIA LA NOTICIA 🧐 andalucia.ccoo.es/noticia:745481
🫁 CCOO denuncia la derivación de 280.000 pruebas diagnósticas a la sanidad privada por valor de 62 millones de euros, citando incluso a pacientes de madrugada
@ccoosanidadgranada.bsky.social
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El nuevo acuerdo supone recuperación de poder adquisitivo y estabilidad hasta 2029.
✊ CCOO seguirá luchando para acabar con las discriminaciones vigentes en el sector.
🔗 fe.ccoo.es/noticia:744454
El nuevo acuerdo supone recuperación de poder adquisitivo y estabilidad hasta 2029.
✊ CCOO seguirá luchando para acabar con las discriminaciones vigentes en el sector.
🔗 fe.ccoo.es/noticia:744454
🔴 Desde CCOO exigimos que se invierta en una implantación adecuada a las realidades territoriales y que se mejoren las condiciones del profesorado.
🔴 Desde CCOO exigimos que se invierta en una implantación adecuada a las realidades territoriales y que se mejoren las condiciones del profesorado.
No podemos seguir con plantillas bajo mínimos, falta de medios y riesgos graves para las personas trabajadoras y menores.
✊ Exigimos auditorías, refuerzo urgente de personal y de recursos.
🔗 fe.ccoo.es/noticia:744509
No podemos seguir con plantillas bajo mínimos, falta de medios y riesgos graves para las personas trabajadoras y menores.
✊ Exigimos auditorías, refuerzo urgente de personal y de recursos.
🔗 fe.ccoo.es/noticia:744509
CCOO exige que todas estemos en el rango más alto de la función pública.
Llevamos muchos años con esta reivindicación y entregamos más de 100.000 firmas...
✊ Juntas lo conseguiremos, firma en: salariodecente.ccoo.es
CCOO exige que todas estemos en el rango más alto de la función pública.
Llevamos muchos años con esta reivindicación y entregamos más de 100.000 firmas...
✊ Juntas lo conseguiremos, firma en: salariodecente.ccoo.es
Presentación de autobaremo: acortar.link/dZHlEx
BOJA
Educador/a: acortar.link/tYl0U6
Diplomada/o en Trabajo Social: acortar.link/cBipGs
Presentación de autobaremo: acortar.link/dZHlEx
BOJA
Educador/a: acortar.link/tYl0U6
Diplomada/o en Trabajo Social: acortar.link/cBipGs
Más info: acortar.link/2mJxU4
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La primera parte está conseguida,
AHORA TOCA IMPLANTARLO
acortar.link/Q0c1rT
La primera parte está conseguida,
AHORA TOCA IMPLANTARLO
acortar.link/Q0c1rT
Volvemos a exigir medidas eficaces y urgentes.
#Feminicidio
#Alicante
#SonVidasNoNúmeros
#MachismoMata
#NiUnaMas
#NiUnaMenos
Volvemos a exigir medidas eficaces y urgentes.
#Feminicidio
#Alicante
#SonVidasNoNúmeros
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#NiUnaMas
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#Toledo
#SonVidasNoNúmeros
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#NiUnaMas
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#Sevilla
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#NiUnaMas
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#NiUnaMas
#NiUnaMenos
Publicado el listado definitivo de acceso a fijo GRUPO II de Personal Laboral
Más información: acortar.link/y53fy2
Publicado el listado definitivo de acceso a fijo GRUPO II de Personal Laboral
Más información: acortar.link/y53fy2
Publicados los listados definitivos de aspirantes seleccionados en el CONCURSO PROMOCIÓN del Grupo V de personal laboral.
Más información: acortar.link/f5iWdK
Publicados los listados definitivos de aspirantes seleccionados en el CONCURSO PROMOCIÓN del Grupo V de personal laboral.
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