Wystarczy, że pracodawca dobije do płacy minimalnej dodatkami i będzie to legalne.
Ministerstwo pracy stworzyło projekt, który miał to ukrócić, ale nie zgodziło się na to ministerstwo finansów.
Wystarczy, że pracodawca dobije do płacy minimalnej dodatkami i będzie to legalne.
Ministerstwo pracy stworzyło projekt, który miał to ukrócić, ale nie zgodziło się na to ministerstwo finansów.