é o roteiro de avatar, o último samurai e tantos outros

carpete no banheiro e no corredor do prédio

USian de esquerda é tipo eleitor do PSDB

Makes sense in your scenario. But saying nothing can/should change in order to improve is always a mistake in my experience.

I also see situations where you have lots of experienced people in a team. They have experience in doing exactly the same thing every single day for 15 years. And it is impossible to make they change or experiment anything new.

Tu acha que ele ama alguém? Provavelmente diria "isso é coisa de boiola".

não dúvido que o gás nunca acabe. tesla ta a mais de década prometendo carro sem motoristas, robôs, robô taxi, ida pra marte, hyperloop...

Uns 3 anos atrás vi a mesma coisa: um cara do meu time fez essa pergunta e explicaram que muita coisa "vem do feeling e experiência dos executivos". Depois da reunião vieram me perguntar se não seria uma boa demitir quem questionou, "ele parecia estar desmotivado".

Tbh I do the same, works as a filter for shit work environments/projects

vendeu nvidia e comprou openai, mick jaeger dos investimentos

menos carros vendidos, menos multas, menos restaurantes, menos roupas vendidas, menos energia consumida... tu não pensa nos acionistas?

Agree with you 100%, but if you want to go into IT again you have to delete the post. I'm jumping into calls everyday to talk about BS scenarios for adopting AI. It doesn't matter if it works, if it makes sense or wherever: we have the AI adoption OKR and we are going to do it.

não adianta procurar lógica onde não tem. o patrão não quer ser o rei do castelo vazio.

Seguraram a mão da wework e largaram a nvidia...

Faltou o meme do casal de mão dada