Jukkis
@jukkis.bsky.social
Yrittäjänä, IT (teol., energia, infra) tuonut leivän pöytään ja antanut mahdollisuuden myös työllistää. Positivismia synkälle sinitaivaalle, hieman jääräpäinen, ehkä sosiaalinen, yleensä rauhallinen. Jumppa, työkoneet, kuorkit, traktorit harrasteena.
Ilmatorjunta ja radiotiedustelu osasi hoitaa hommansa hienosti, vaikka koneita oli Dresdenin pommitukseen verrattavasti.
November 12, 2025 at 7:39 PM
Ilmatorjunta ja radiotiedustelu osasi hoitaa hommansa hienosti, vaikka koneita oli Dresdenin pommitukseen verrattavasti.
Ymmärrän historiasta johtuen, että ko. aatesuuntien yhtäläisyydet eivät ole oikein sopivia tutkimuskohteita.
November 12, 2025 at 2:32 PM
Ymmärrän historiasta johtuen, että ko. aatesuuntien yhtäläisyydet eivät ole oikein sopivia tutkimuskohteita.
Minun päässäni on paljonkin yhteistä; rikkaiden omaisuuden sosialisointi, aatteen levittäminen ja laajentuminen muihin maihin, muiden aatesuuntien kielto, väkivalta- ja urkintakoneistot, väärämielisten vanki/tuhoamisleirit, vahva nationalismi, työn käsite maata kehitettäessä, eliitin rooli jne.
November 12, 2025 at 2:22 PM
Minun päässäni on paljonkin yhteistä; rikkaiden omaisuuden sosialisointi, aatteen levittäminen ja laajentuminen muihin maihin, muiden aatesuuntien kielto, väkivalta- ja urkintakoneistot, väärämielisten vanki/tuhoamisleirit, vahva nationalismi, työn käsite maata kehitettäessä, eliitin rooli jne.
Mitä, antaa tulla vain niin, että langat hehkuu.
November 12, 2025 at 12:21 PM
Mitä, antaa tulla vain niin, että langat hehkuu.
Mitähän tuossa pitäisi kalibroida?
November 12, 2025 at 12:18 PM
Mitähän tuossa pitäisi kalibroida?
Näinpä, sosialismi ja kansallissosialismi ovat kuitenkin samaa sukua eivätkä minusta perinteistä konservatiivisuutta tai oikeistolaisuutta.
November 12, 2025 at 12:16 PM
Näinpä, sosialismi ja kansallissosialismi ovat kuitenkin samaa sukua eivätkä minusta perinteistä konservatiivisuutta tai oikeistolaisuutta.
Käyty kauppakorkean luennoilla.
November 12, 2025 at 11:47 AM
Käyty kauppakorkean luennoilla.
Varmaan tuo määrittely, mitä on vasemmistolaisuus ja mitä on oikeistolaisuus vaikuttaa vahvasti lopputulokseen. Suomen tilanne voi poiketa paljon esim. yhdysvaltalaisesta.
November 12, 2025 at 11:46 AM
Varmaan tuo määrittely, mitä on vasemmistolaisuus ja mitä on oikeistolaisuus vaikuttaa vahvasti lopputulokseen. Suomen tilanne voi poiketa paljon esim. yhdysvaltalaisesta.
Voi olla, että kilpailu kaventaa tai jopa vie katteet tappiolle.
November 12, 2025 at 11:40 AM
Voi olla, että kilpailu kaventaa tai jopa vie katteet tappiolle.
Vakavaraisuus ja vahva kassa auttaa yli heikon ajan. Tällä on menty 35 vuotta. Tämä on vähän samaa sarjaaa työväenliikkeen varojen katoamisen kanssa (STS, EKA, Kansa).
November 12, 2025 at 11:38 AM
Vakavaraisuus ja vahva kassa auttaa yli heikon ajan. Tällä on menty 35 vuotta. Tämä on vähän samaa sarjaaa työväenliikkeen varojen katoamisen kanssa (STS, EKA, Kansa).
Ei pääse, yritys maksaa 20% ja sitten sen päälle tulee vielä 7,5% vero osingosta, jonka yritys maksaa suoraan verottajalle.
November 12, 2025 at 7:54 AM
Ei pääse, yritys maksaa 20% ja sitten sen päälle tulee vielä 7,5% vero osingosta, jonka yritys maksaa suoraan verottajalle.
En tunne ravintoloiden katejakaumaa, mutta jotenkin kuvittelisin, että pelkällä keittiöllä olisi pienempi kate.
November 12, 2025 at 7:34 AM
En tunne ravintoloiden katejakaumaa, mutta jotenkin kuvittelisin, että pelkällä keittiöllä olisi pienempi kate.
Toiminimiyrittäjän tulot verotetaan ansiotuloverona?
November 12, 2025 at 7:30 AM
Toiminimiyrittäjän tulot verotetaan ansiotuloverona?
Mistä saisin niitä verottomia tuloja? Itsellä minimi on 27,5% enkä ole sitä nollaa löytänyt vielä mistään.
November 12, 2025 at 7:18 AM
Mistä saisin niitä verottomia tuloja? Itsellä minimi on 27,5% enkä ole sitä nollaa löytänyt vielä mistään.
Heh, itse olen koittanut aina minimoida veronmaksuni ja verottaja koittaa maksimoida, niin hyvä kompromissi.
November 12, 2025 at 7:15 AM
Heh, itse olen koittanut aina minimoida veronmaksuni ja verottaja koittaa maksimoida, niin hyvä kompromissi.
Kerran oltiin maakunnan paras firma Kauppalehden listalla ja siitä ei ollut kuin haittaa. Tein itse jotain rakennushommaa ja piti ottaa rahaa (avoir fiscal) firmasta, niin palkkatuloissa sijoitus oli joku 600 ja mietin miten kapeilla hartioilla Suomen talous silloin oli.
November 12, 2025 at 7:13 AM
Kerran oltiin maakunnan paras firma Kauppalehden listalla ja siitä ei ollut kuin haittaa. Tein itse jotain rakennushommaa ja piti ottaa rahaa (avoir fiscal) firmasta, niin palkkatuloissa sijoitus oli joku 600 ja mietin miten kapeilla hartioilla Suomen talous silloin oli.
Raumalla taitaa olla pari muutakin valmistajaa. Aquamasterin tehtailla olen joskus tainnut käydä vai oliko se Holmingia vielä silloin. ABB:ltä löytyy sitten tuo kokonainen sähköpuoli. Holming taitaa olla idean isä ja alkoi kehittelyt jo 60-luvulla.
November 11, 2025 at 6:20 PM
Raumalla taitaa olla pari muutakin valmistajaa. Aquamasterin tehtailla olen joskus tainnut käydä vai oliko se Holmingia vielä silloin. ABB:ltä löytyy sitten tuo kokonainen sähköpuoli. Holming taitaa olla idean isä ja alkoi kehittelyt jo 60-luvulla.
Omavaraisuus polttoaineessa olisi hieno juttu.
November 11, 2025 at 1:27 PM
Omavaraisuus polttoaineessa olisi hieno juttu.
Jep, ongelma on tuo vakava jne. eli antaa helposti mahdollisuuden riitauttamiseen. Jos yritys joutuu työllistämään jonkun väkisin, niin kaikki kärsivät; uudet rekrytoinnit, firman tulos, kannattavuus, kasvu jne. Ongelma varsinkin pienissä firmoissa eli paha työllistämisen este.
November 11, 2025 at 1:25 PM
Jep, ongelma on tuo vakava jne. eli antaa helposti mahdollisuuden riitauttamiseen. Jos yritys joutuu työllistämään jonkun väkisin, niin kaikki kärsivät; uudet rekrytoinnit, firman tulos, kannattavuus, kasvu jne. Ongelma varsinkin pienissä firmoissa eli paha työllistämisen este.
Palkkaamisen ja irtisanomisen pitäisi olla riskitöntä. Tanskan malli ja ei karensseja. Pahinta on , kun henkilö on väärässä työpaikassa ja väkisin, kun muuta vaihtoehtoa ei ole. Myrkyttyy koko firman ilmapiiri ja varmasti vaikutta negatiivisesti tuottavuuteenkin.
November 11, 2025 at 1:21 PM
Palkkaamisen ja irtisanomisen pitäisi olla riskitöntä. Tanskan malli ja ei karensseja. Pahinta on , kun henkilö on väärässä työpaikassa ja väkisin, kun muuta vaihtoehtoa ei ole. Myrkyttyy koko firman ilmapiiri ja varmasti vaikutta negatiivisesti tuottavuuteenkin.