Funktion måste gå före all annat intresse när det gäller militär infrastruktur så som kaserner.
För några år sedan uppmärksammade officerstidningen hur svårt det var att få markiser på A8. Utomordentligt dumt naturligtvis!
Vem har mandat att förändra möjlighet till ombyggnation av våra kaserner?

På kort sikt bör en vapengren flyttas från Karlberg. Marinen skulle kunna verka från Karlskrona kanske?
På lång sikt bör flygvapnet verka från annan plats de också.
Karlberg blir åter en arméskola med tillräcklig plats.
FMs skolor blir då ”joint” först på HOP1.

Det är NATO-kompatibelt, övriga länder förstår våra OF-grader och kan relatera. Vilket vi inte kan säga om OR och SO, som är en härdsmälta i jämförelse.

Nu om någonsin bör vi få lön för mödan. Gör yrket attraktivt på lönemarknaden.

Jag upplever att det finns två skolor för positiv rapportering:

1. DUC rapporterar att tilldelad uppgift är löst, kan lösa ny uppgift. Kan även innehålla eget förslag på ny uppgift.

2. DUC rapporterar att tilldelade uppgifter och uppgift(er) som denne fan lämpligt för uppdraget är lösta.

Simma med systemet, inte emot. Officeren kommer inte vara kung på plutonsnivå, det är specialistens jobb. Officeren behöver erfarenheten på plutonsnivå för att kunna blomma ut på högre nivåer. I övrigt håller med om det mesta i artikeln.

Berätta mer, är det tillgänglighet på reservdelar?

På tiden att LedR kommer hem till armén igen, mycket bra!
Bra för krigsförbanden att markverkstäder hamnar under militära chefer med tydligare ledarskap än vad som varit. Kanske att tillgänglighet på fordon nu kan komma att bli på rimliga nivåer. Det behöver vi!