📬 Pour aller plus loin, la version éditorialisée est disponible dans la newsletter Airparty, dédiée à l’adoption des technologies émergentes et aux stratégies d’acculturation.
👉 airparty.substack.com
RT bienvenue si ce sujet vous parle 🙏
#IA #ChangeManagement #Veille #FutureOfWork #Adoption
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#IA #ChangeManagement #Veille #FutureOfWork #Adoption
🎯 Dans cet article, je décris une stratégie complète d’adoption de l’IA par la veille collaborative.
Une réponse concrète aux blocages décrits par Asana.
Et une méthode actionnable en entreprise dès maintenant.
📖 À lire ici :
🔗 www.linkedin.com/feed/update/...
🎯 Dans cet article, je décris une stratégie complète d’adoption de l’IA par la veille collaborative.
Une réponse concrète aux blocages décrits par Asana.
Et une méthode actionnable en entreprise dès maintenant.
📖 À lire ici :
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👉 Un canal de veille IA avec 20 à 30 personnes.
👉 Chacun poste un article, une vidéo, un test par semaine.
👉 Un animateur synthétise.
👉 Des micro-usages émergent.
👉 L’adoption se diffuse naturellement.
C’est simple. Agile. Et surtout… humain.
👉 Un canal de veille IA avec 20 à 30 personnes.
👉 Chacun poste un article, une vidéo, un test par semaine.
👉 Un animateur synthétise.
👉 Des micro-usages émergent.
👉 L’adoption se diffuse naturellement.
C’est simple. Agile. Et surtout… humain.
Ce modèle existe déjà… dans les communautés tech.
Sur Slack, Discord, ou en meetups, les gens : – postent un lien
– racontent ce qu’ils testent
– se forment les uns les autres
Et ça fonctionne. Pourquoi ne pas l’appliquer en interne ?
Ce modèle existe déjà… dans les communautés tech.
Sur Slack, Discord, ou en meetups, les gens : – postent un lien
– racontent ce qu’ils testent
– se forment les uns les autres
Et ça fonctionne. Pourquoi ne pas l’appliquer en interne ?
Et si le vrai levier d’adoption, ce n’était pas l’outil ou le process,
mais la veille collaborative ?
Un espace où : – des collaborateurs partagent des cas concrets
– des "bridgers" animent la discussion
– la curiosité devient culture
Et si le vrai levier d’adoption, ce n’était pas l’outil ou le process,
mais la veille collaborative ?
Un espace où : – des collaborateurs partagent des cas concrets
– des "bridgers" animent la discussion
– la curiosité devient culture
Le dernier rapport d’Asana (State of the IT Leader 2024) confirme une réalité inquiétante :
👉 Les entreprises investissent dans l’IA,
👉 Mais l’adoption reste marginale, isolée, silencieuse.
Trop de formations.
Pas assez de partage vivant.
Le dernier rapport d’Asana (State of the IT Leader 2024) confirme une réalité inquiétante :
👉 Les entreprises investissent dans l’IA,
👉 Mais l’adoption reste marginale, isolée, silencieuse.
Trop de formations.
Pas assez de partage vivant.
Troublant, non ?
Troublant, non ?