Stimme absolut zu! 👍 Soziale Eingebundenheit und Austausch sind zentrale Erfolgsfaktoren für die Diss und die beste Psychohygiene.

☝️Alle sind role models für ihre jeweiligen Kolleg:innen. Es ist gut und wichtig darüber zu kommunizieren. Und offen Anerkennung zu geben, wenn jemand sich gesund abgrenzt (z.B. keine zig Überstunden auf der Teilzeitstelle macht).

Vielleicht braucht es ja sogar beide Plätze inkl. Cityring, wer weiß 😃