Ana Asuero
@aasuero.bsky.social
I help others build stuff and enjoy making things happen. CPO at @Citibox. Former Product Lead at @FactorialEs, CPO at @bdeo_app and @aplazame, CMO at OneboxTDS and Zyncro.
Hemos abierto la temporada. El sol de Cádiz.
April 18, 2025 at 6:05 PM
Hemos abierto la temporada. El sol de Cádiz.
No consigo que mis sobrinas se crean que estas dos cosas fueron regalos de navidad muy deseados por mi 🥰.
March 30, 2025 at 12:02 PM
No consigo que mis sobrinas se crean que estas dos cosas fueron regalos de navidad muy deseados por mi 🥰.
No se si os pasa. Pero me da muchísima rabia que una marca pretenda saber cuáles son mis sentimientos cuando me envía una notificación.
March 29, 2025 at 7:45 AM
No se si os pasa. Pero me da muchísima rabia que una marca pretenda saber cuáles son mis sentimientos cuando me envía una notificación.
Una preguntilla 🙋♀️: ¿aún se lleva lo de que la gente invierta tiempo y pasta en certificaciones como Scrum Master y esas cosas?
Si las tenéis ¿os ha valido para acceder a alguna oportunidad que, de no tenerla, se os habría caído?
Como managers ¿le dais valor? Yo personalmente no especialmente.
Si las tenéis ¿os ha valido para acceder a alguna oportunidad que, de no tenerla, se os habría caído?
Como managers ¿le dais valor? Yo personalmente no especialmente.
March 11, 2025 at 9:59 AM
Una preguntilla 🙋♀️: ¿aún se lleva lo de que la gente invierta tiempo y pasta en certificaciones como Scrum Master y esas cosas?
Si las tenéis ¿os ha valido para acceder a alguna oportunidad que, de no tenerla, se os habría caído?
Como managers ¿le dais valor? Yo personalmente no especialmente.
Si las tenéis ¿os ha valido para acceder a alguna oportunidad que, de no tenerla, se os habría caído?
Como managers ¿le dais valor? Yo personalmente no especialmente.
Estoy en Londres. Y aquí no llueve 😈
March 10, 2025 at 8:23 PM
Estoy en Londres. Y aquí no llueve 😈
Consejo que nadie me ha pedido: antes de una semana intensa, naturaleza y calma.
Finde en la Sierra de Cazorla. Paseos, dormir bien, respirar limpio, leer y ver pelis.
Y el lunes lo arrancas imparable.
Finde en la Sierra de Cazorla. Paseos, dormir bien, respirar limpio, leer y ver pelis.
Y el lunes lo arrancas imparable.
March 9, 2025 at 4:07 PM
Consejo que nadie me ha pedido: antes de una semana intensa, naturaleza y calma.
Finde en la Sierra de Cazorla. Paseos, dormir bien, respirar limpio, leer y ver pelis.
Y el lunes lo arrancas imparable.
Finde en la Sierra de Cazorla. Paseos, dormir bien, respirar limpio, leer y ver pelis.
Y el lunes lo arrancas imparable.
La clava Ignacio sobre equipos pequeños y reuniones recurrentes matando la eficiencia y diversión.
"En un equipo pequeño, todo el mundo es consciente de qué cosas son su responsabilidad. No hay posibilidad de escurrir el bulto y dejarle el muerto a otro"
"En un equipo pequeño, todo el mundo es consciente de qué cosas son su responsabilidad. No hay posibilidad de escurrir el bulto y dejarle el muerto a otro"
March 9, 2025 at 7:04 AM
La clava Ignacio sobre equipos pequeños y reuniones recurrentes matando la eficiencia y diversión.
"En un equipo pequeño, todo el mundo es consciente de qué cosas son su responsabilidad. No hay posibilidad de escurrir el bulto y dejarle el muerto a otro"
"En un equipo pequeño, todo el mundo es consciente de qué cosas son su responsabilidad. No hay posibilidad de escurrir el bulto y dejarle el muerto a otro"
Sobre por qué tener un mindset de ejecución rápida es clave para el éxito de un equipo de producto.
En pijo podemos llamarlo "sense of urgency". A mi me mola más llamarlo tener "espíritu culebrín". 😂
En pijo podemos llamarlo "sense of urgency". A mi me mola más llamarlo tener "espíritu culebrín". 😂
March 5, 2025 at 12:58 PM
Sobre por qué tener un mindset de ejecución rápida es clave para el éxito de un equipo de producto.
En pijo podemos llamarlo "sense of urgency". A mi me mola más llamarlo tener "espíritu culebrín". 😂
En pijo podemos llamarlo "sense of urgency". A mi me mola más llamarlo tener "espíritu culebrín". 😂
Este es uno de los ejemplos jugando con ChatGPT para que me redactase historias de usuario.
+ Una imagen con la pantalla hoy
+ Una imagen con la pantalla con cambios
+ Un prompt sencillo pero con contexto de quién soy y qué necesito
+ Última imagen con resultado bruto
+ Una imagen con la pantalla hoy
+ Una imagen con la pantalla con cambios
+ Un prompt sencillo pero con contexto de quién soy y qué necesito
+ Última imagen con resultado bruto
February 22, 2025 at 4:20 PM
Este es uno de los ejemplos jugando con ChatGPT para que me redactase historias de usuario.
+ Una imagen con la pantalla hoy
+ Una imagen con la pantalla con cambios
+ Un prompt sencillo pero con contexto de quién soy y qué necesito
+ Última imagen con resultado bruto
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+ Una imagen con la pantalla con cambios
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Me siento más torpe, menos lista y más nerviosa en reuniones en inglés. S i e m p r e.
La generalización del inglés como lengua franca global ha creado una estirpe de anglosajones cuyo privilegio lingüístico les hace percibirse como muchísimo más inteligentes e ingeniosos de lo que son en realidad.
February 17, 2025 at 7:21 AM
Me siento más torpe, menos lista y más nerviosa en reuniones en inglés. S i e m p r e.
Sed honestos. ¿Cuántos habéis intentado imagina la cocina completa de Máximo a partir de los azulejos que se intuyen en la foto?
February 16, 2025 at 9:09 AM
Sed honestos. ¿Cuántos habéis intentado imagina la cocina completa de Máximo a partir de los azulejos que se intuyen en la foto?
El CEO de Shopify.
Si quieres hacer un buen producto, tienes que hacer que a tu equipo le importe. Y a ti como líder de producto tiene que importarte.
Cuánto se pierde cuando a la gente le importa una mierda lo que hace, por qué lo hace, para qué lo hace y para quién lo hace.
Si quieres hacer un buen producto, tienes que hacer que a tu equipo le importe. Y a ti como líder de producto tiene que importarte.
Cuánto se pierde cuando a la gente le importa una mierda lo que hace, por qué lo hace, para qué lo hace y para quién lo hace.
February 14, 2025 at 7:53 PM
El CEO de Shopify.
Si quieres hacer un buen producto, tienes que hacer que a tu equipo le importe. Y a ti como líder de producto tiene que importarte.
Cuánto se pierde cuando a la gente le importa una mierda lo que hace, por qué lo hace, para qué lo hace y para quién lo hace.
Si quieres hacer un buen producto, tienes que hacer que a tu equipo le importe. Y a ti como líder de producto tiene que importarte.
Cuánto se pierde cuando a la gente le importa una mierda lo que hace, por qué lo hace, para qué lo hace y para quién lo hace.
¿Esto es en serio? ¿O es alguien haciendo la bromita con IA?
February 14, 2025 at 5:29 PM
¿Esto es en serio? ¿O es alguien haciendo la bromita con IA?
Opinión que nadie me ha pedido.
Posiblemente el "vagón del silencio" del Ave sea de los mejores lugares donde hacer shadowing u observación de usuarios si trabajas en producto para abogados o consultores legales de BigCorps.
Dos mesas completas usando herramientas de IA.
Posiblemente el "vagón del silencio" del Ave sea de los mejores lugares donde hacer shadowing u observación de usuarios si trabajas en producto para abogados o consultores legales de BigCorps.
Dos mesas completas usando herramientas de IA.
February 12, 2025 at 9:28 AM
Opinión que nadie me ha pedido.
Posiblemente el "vagón del silencio" del Ave sea de los mejores lugares donde hacer shadowing u observación de usuarios si trabajas en producto para abogados o consultores legales de BigCorps.
Dos mesas completas usando herramientas de IA.
Posiblemente el "vagón del silencio" del Ave sea de los mejores lugares donde hacer shadowing u observación de usuarios si trabajas en producto para abogados o consultores legales de BigCorps.
Dos mesas completas usando herramientas de IA.
En product management, forma parte esencial de tu trabajo priorizar. Elegir qué cosas hay que hacer y qué cosas NO hay que hacer.
Decir que "sí" a algo solo para no molestar a un stakeholder relevante sería fallar en tu trabajo. Recuérdate esto hasta el infinito.
Decir que "sí" a algo solo para no molestar a un stakeholder relevante sería fallar en tu trabajo. Recuérdate esto hasta el infinito.
February 9, 2025 at 7:33 PM
En product management, forma parte esencial de tu trabajo priorizar. Elegir qué cosas hay que hacer y qué cosas NO hay que hacer.
Decir que "sí" a algo solo para no molestar a un stakeholder relevante sería fallar en tu trabajo. Recuérdate esto hasta el infinito.
Decir que "sí" a algo solo para no molestar a un stakeholder relevante sería fallar en tu trabajo. Recuérdate esto hasta el infinito.
De las pelis de los Goya sólo he visto "La infiltrada". ¿Qué otras debería ver y en qué orden de preferencia?
February 9, 2025 at 7:18 PM
De las pelis de los Goya sólo he visto "La infiltrada". ¿Qué otras debería ver y en qué orden de preferencia?
Esto de @omixam.bsky.social joy
"¿Qué es para mí un buen líder? Aquel que habiendo aprendido a hacer y habiendo hecho, enseña a hacer y deja hacer."
No puedes enseñar ni liderar a nadie si no has andado el camino antes.
"¿Qué es para mí un buen líder? Aquel que habiendo aprendido a hacer y habiendo hecho, enseña a hacer y deja hacer."
No puedes enseñar ni liderar a nadie si no has andado el camino antes.
February 9, 2025 at 10:53 AM
Esto de @omixam.bsky.social joy
"¿Qué es para mí un buen líder? Aquel que habiendo aprendido a hacer y habiendo hecho, enseña a hacer y deja hacer."
No puedes enseñar ni liderar a nadie si no has andado el camino antes.
"¿Qué es para mí un buen líder? Aquel que habiendo aprendido a hacer y habiendo hecho, enseña a hacer y deja hacer."
No puedes enseñar ni liderar a nadie si no has andado el camino antes.
Soy del team @janiraplanes.bsky.social . El de la derecha es un psicópata.
February 2, 2025 at 7:54 AM
Soy del team @janiraplanes.bsky.social . El de la derecha es un psicópata.
Noche de peli en casa. Y he tenido que mirarlo para confirmar que el niño de la peli "El imperio del sol" es un jovencísimo Christian Bale.
February 1, 2025 at 9:28 PM
Noche de peli en casa. Y he tenido que mirarlo para confirmar que el niño de la peli "El imperio del sol" es un jovencísimo Christian Bale.
Foto ahora mismo en Castellana, Madrid.
No soy experta en marcas pero ¿puede una marca vender ser líder en todo? ¿Es creíble?
No soy experta en marcas pero ¿puede una marca vender ser líder en todo? ¿Es creíble?
January 20, 2025 at 8:55 AM
Foto ahora mismo en Castellana, Madrid.
No soy experta en marcas pero ¿puede una marca vender ser líder en todo? ¿Es creíble?
No soy experta en marcas pero ¿puede una marca vender ser líder en todo? ¿Es creíble?
Un mes de coche eléctrico. ⚡️ Centrándome solo en la pasta, he pasado de unos 200€/mes de gasoil a 70€/mes de electricidad (contando con unos 15€ de una recarga puntual en supercargador que es significativamente más cara).
January 18, 2025 at 2:13 PM
Un mes de coche eléctrico. ⚡️ Centrándome solo en la pasta, he pasado de unos 200€/mes de gasoil a 70€/mes de electricidad (contando con unos 15€ de una recarga puntual en supercargador que es significativamente más cara).
Me parece demencial la reinvención de la industria tabaquera que se está permitiendo. Ahora "gominolas".
Que consumir nicotina no sólo parezca cool sino que, además, parezca inofensivo.
t.co/xP3q4qooFL
Que consumir nicotina no sólo parezca cool sino que, además, parezca inofensivo.
t.co/xP3q4qooFL
https://www.abc.es/xlsemanal/a-fondo/snus-bolsa-nicotina-sabor-golosina-jovenes-exito-industria-tabaco.html
t.co
January 14, 2025 at 7:31 AM
Me parece demencial la reinvención de la industria tabaquera que se está permitiendo. Ahora "gominolas".
Que consumir nicotina no sólo parezca cool sino que, además, parezca inofensivo.
t.co/xP3q4qooFL
Que consumir nicotina no sólo parezca cool sino que, además, parezca inofensivo.
t.co/xP3q4qooFL
Do you guys consider "micromanagement" to always be a bad thing? I do not.
As a manager, being in to the details can help you:
+ Ensure initiatives are well aligned with the company's vision
+ Provide feedback and support
+ Promote debates
+ Protect focus
+ Anticipate and correct mistakes
As a manager, being in to the details can help you:
+ Ensure initiatives are well aligned with the company's vision
+ Provide feedback and support
+ Promote debates
+ Protect focus
+ Anticipate and correct mistakes
January 7, 2025 at 9:43 AM
Do you guys consider "micromanagement" to always be a bad thing? I do not.
As a manager, being in to the details can help you:
+ Ensure initiatives are well aligned with the company's vision
+ Provide feedback and support
+ Promote debates
+ Protect focus
+ Anticipate and correct mistakes
As a manager, being in to the details can help you:
+ Ensure initiatives are well aligned with the company's vision
+ Provide feedback and support
+ Promote debates
+ Protect focus
+ Anticipate and correct mistakes
If the startup/scale-up you work for suddenly fires the CEO, what would you do?
Would you keep working there, or would you leave? To me, it would most likely imply leaving due to a lack of trust.
I was thinking about this after reading what happened with Bench Accounting shutting down.
Would you keep working there, or would you leave? To me, it would most likely imply leaving due to a lack of trust.
I was thinking about this after reading what happened with Bench Accounting shutting down.
January 4, 2025 at 10:15 AM
If the startup/scale-up you work for suddenly fires the CEO, what would you do?
Would you keep working there, or would you leave? To me, it would most likely imply leaving due to a lack of trust.
I was thinking about this after reading what happened with Bench Accounting shutting down.
Would you keep working there, or would you leave? To me, it would most likely imply leaving due to a lack of trust.
I was thinking about this after reading what happened with Bench Accounting shutting down.
This is just another level of a company that REALLY takes care of their employees.
Super worth watching this documentary about this Ukrainian video games company and how they handled launching a product and protecting their people while the country went to war
www.youtube.com/watch?v=Fg62...
Super worth watching this documentary about this Ukrainian video games company and how they handled launching a product and protecting their people while the country went to war
www.youtube.com/watch?v=Fg62...
WAR GAME: THE MAKING OF S.T.A.L.K.E.R. 2 | OFFICIAL FILM | XBOX
YouTube video by Xbox
www.youtube.com
January 2, 2025 at 10:37 PM
This is just another level of a company that REALLY takes care of their employees.
Super worth watching this documentary about this Ukrainian video games company and how they handled launching a product and protecting their people while the country went to war
www.youtube.com/watch?v=Fg62...
Super worth watching this documentary about this Ukrainian video games company and how they handled launching a product and protecting their people while the country went to war
www.youtube.com/watch?v=Fg62...